稳岗方面：
加强与现有合作企业的沟通与联系，确保企业能持续为毕业生提供稳定的就业岗位。
为企业提供政策支持和服务便利，如税收优惠、人才补贴等，鼓励企业留住人才。
建立企业与
学校的长期合作机制，如共建实习基地、开展订单式培养等，增强岗位稳定性。
拓渠方面：
积极拓展新的就业领域和行业，调研新兴产业的人才需求，引导学生关注和进入这些领域。
加强与中小微企业的合作，这些企业往往具有较大的发展潜力和用人需求。
利用互联网平台，搭建线上招聘渠道，让学生有更多机会接触到不同地区的岗位。
推动创新创业
教育，鼓励学生自主创业，创造新的就业岗位。
加强国际合作，开拓海外就业市场和实习机会，拓宽学生的就业视野。
组织专场招聘会、双选会等活动，邀请更多不同类型的企业参与，提供多样化的岗位选择。
与校友企业建立联系，利用校友资源为学生提供就业机会。
鼓励学生参加各类技能
培训和职业资格认证，提升就业竞争力，拓宽就业渠道。
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